Αυξήσεις, που θα ανέλθουν σε ποσοστό μέχρι 8% για το 52% των δημοσίων υπαλλήλων και οι οποίες θα καταβληθούν μέχρι το 2020, προβλέπει το νέο μισθολόγιο για το Δημόσιο, το οποίο τέθηκε σε ισχύ από τις πρώτες μέρες του 2016. Η εγκύκλιος για την επανακατάταξη των δημοσίων υπαλλήλων στο νέο μισθολόγιο, το οποίο ισχύει από 1ης 1ου του 2016, αναρτήθηκε στη Διαύγεια.
Τα βασικά σημεία:
-Αποσυνδέεται το μισθολογιο από το βαθμολόγιο. Η κατάταξη θα γίνεται με βάση τα χρόνια προϋπηρεσίας
-Προβλέπονται αυξήσεις σε 350.000 δημοσίους υπαλλήλους, στους βασικούς μισθούς, απο 9 έως 110 ευρώ σε βάθος τετραετίας.
-Παραμένουν ίδια τα επιδόματα, ενώ σε όσους υπάρξει ονομαστική μείωση μισθού οι αποδοχές δεν πρόκειται να μειωθούν μέσω της καταβολής της «προσωπικης διαφοράς».
Διαβάστε στα επισυναπτόμενα όλη την εγκύκλιο
Οι πίνακες με όλους τους νέους βασικούς μισθούς των υπαλλήλων όλων των κατηγοριών:
Δεν υπάρχουν σχόλια :
Δημοσίευση σχολίου